代表プロフィール
人事制度設計・採用支援・研修を行う企業にて研修講師としてのマインドとスキルを学ぶと共に、新規サービスの立ち上げなどにも積極的に携わり、主に接客接遇現場での指導、マネジメントを行ってきた。その経験を活かし、レジャーサービス運営を行う企業にて、店舗運営、新店舗立ち上げ、管理者育成、グループ会社の経営等に携わる。
2014年より独立。企業研修講師として、社会人の基礎、ビジネスマナー、電話応対、ホスピタリティを活かしたクレーム対応、コミュニケーションスキル等のビジネススキル研修や、キャリアコンサルタントとして、学生向けの就職支援セミナーや社会人に向けたキャリアデザイン研修、就職活動支援、女性活躍推進、キャリアコンサルティングなどを行っている。近年は、逆境や試練から立ち直る心を育てる「レジリエンス力」をもった若手社員や次世代リーダーを育成する研修等にも多数登壇させて頂いている。
【登壇実績】
私立大学、専門学校、職業訓練校、金融系、飲食サービス系、接客販売系、流通系、建設不動産系、製造系 他
社名「アビリティ」の由来
社名「アビリティ」の由来 「アビリティ」とは、能力、力量、才能や技能と訳されます。 私たちは、企業の発展と成長には、組織で働く一人ひとりが主体的にエンプロイアビリティ（雇用されうる力・企業内外を超えたビジネスパーソンとしての価値）を向上させることが必要不可欠だと考えています。 同時に、企業側も従業員のエンプロイアビリティを向上させるための環境や機会を提供し支援をし続けることで、一人ひとりが活き活きと働き、働く幸せを感じる職場づくりができるのではと考えております。 組織は人なり。組織の発展と成長は、一人ひとりの社員の成長が源泉です。私たちは、組織にとっては貢献しづけることができる人財を育成するパートナーとして、また働く人々にとっては、その人が描く理想の人生を送っていくための支援者となることを使命と考え、エンプロイアビリティを継続的に高めていくための気づきと学びの場を創造し続けていきたいと願っております。
会社概要
| 会社名 | アビリティ株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 松村 由紀 |
| 所在地 | 【本社】 【福岡支店】 |
| info@ability-co.jp | |
| URL | https://ability-co.jp/ |
| 設立 | 2022年4月5日（2014年4月創業） |
| 事業内容 | ■ 営業代行業 ■ 研修事業 ■ キャリアコンサルティング ■ ネイル事業部 |
【本社】
【福岡支店】
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